Daniel articula para revogar atual Plano de Carreira
Aprovado pelo governo anterior, de Vinícius Camarinha (PSB), o Plano de Carreira dos servidores municipais deve ser revogado pela Câmara Municipal após articulação política do prefeito Daniel Alonso (PSDB).
A votação deve acontecer em sessão extraordinária do Legislativo, que deve ser marcada para a próxima semana.
De acordo com Daniel, a proposta de Vinícius provocaria impacto expressivo na folha de pagamento do município. “De imediato o aumento seria de 39,42%”, explicou o prefeito.
Daniel Alonso acredita que a falta de discussão sobre o Plano de Carreira produziria um aumento exorbitante nos gastos sem beneficiar efetivamente o servidor.
“Aprovaram um Plano que começa a ter efeitos a partir do ano que vem e o mais sério, sendo uma reclassificação de cargos e salários. Há casos de aumento de até 88%”, disse o prefeito.
A suposta falta de planejamento para implantação do Plano de Carreira também é uma grande preocupação de Alonso. “Não está no planejamento, é um ato de grande irresponsabilidade”, disse criticando Camarinha.
Para o prefeito, “sindicato, vereadores, todos estão conscientes da gravidade da situação financeira do município e, certamente, compreendem que essa decisão, ou seja, esse projeto, não é viável porque não foi previsto no planejamento de 2017 e não está no orçamento”.
O presidente do sindicato dos servidores Mauro Cirino não foi localizado pelo Marília Notícia para comentar a questão nesta quinta-feira (12).
No começo do mês ele já havia enfatizado que “só do fato de as portas estarem abertas para discussão e apresentação das necessidades dos servidores já é um ponto positivo, pois, infelizmente essa foi uma das grandes dificuldades encontradas durante os quatro anos do governo passado”.
Apesar da posição mais moderada do presidente do sindicato, diversos servidores não estão satisfeitos com a situação. Um exemplo é a auxiliar de escrita Deyse Beatriz Lopes Bonfim.
“Sou servidora pública concursada desde 2000, passei por várias administrações que prometeram o Plano de Carreira e corrigir as distorções salariais. Assunto esse que é sempre deixado de lado por vários prefeitos. Ouvi as propostas dos candidatos, analisando pelo lado de contribuinte e de servidora, fiquei muito esperançosa com a vitória do Daniel Alonso, mas hoje diante dessas notícias, tenho a impressão que quando se chega ao poder as coisas, as metas, as palavras, os compromissos mudam. Infelizmente eu, enquanto servidora pública, estou decepcionada. Espero que como contribuinte não me decepcione. Vou aguardar o prazo de 90 dias, e vou cobrar, principalmente a imprensa para esse assunto não cair por terra”, desabafou.
No entanto, Daniel Alonso garante que essa é a melhor saída para todos: “Vamos montar uma comissão com os servidores e estaremos trabalhando imediatamente na reconstrução de um Plano de Carreira sustentável e justo no prazo de 90 dias”, finalizou o prefeito.