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Entrevista da Semana
dom. 18 jan. 2026
PESSOA COM DEFICIÊNCIA

‘Inclusão efetiva vai além do acesso e passa pela capacitação e autonomia’, diz secretário

Marcos da Costa, gestor da Secretaria de Estado da Pessoa com Deficiência, cumpre agenda em Marília.
por Ramon Barbosa Franco
Marcos da Costa é gestor da Secretaria de Estado da Pessoa com Deficiência (Foto: Divulgação)

Marcos da Costa assumiu a Secretaria de Estado da Pessoa com Deficiência (SEDPcD) com a proposta de ampliar o alcance das políticas públicas para além da capital paulista. Em sua gestão, a inclusão passou a ser tratada de forma transversal, integrando ações nas áreas de educação, empregabilidade e fortalecimento de redes de proteção, especialmente para mulheres com deficiência.

Nesta segunda-feira (19), o secretário cumpre agenda oficial em Marília para anunciar novas parcerias entre o município e o governo do Estado. A visita marca um novo momento da cooperação institucional, com foco na descentralização de recursos e no suporte técnico às demandas locais, incluindo formação especializada para atendimento ao Transtorno do Espectro Autista (TEA) e iniciativas voltadas à inserção profissional.

A estratégia estadual aposta na capacitação de profissionais da rede municipal como forma de garantir atendimento mais qualificado e inclusão efetiva. Segundo o secretário, a integração entre Estado e município é essencial para enfrentar os desafios de cidades do porte de Marília, que possui uma população estimada em mais de 14 mil pessoas com deficiência.

Secretário Marcos da Costa afirma que ações têm objetivo de fazer com que as pessoas com deficiência tenham acesso a atendimento de qualidade (Foto: Divulgação)

Leia a seguir a entrevista completa com Marcos da Costa, que presidiu a OAB-SP entre 2013 e 2018.

Marília Notícia – Secretário Marcos da Costa, Marília possui mais de 14 mil pessoas com deficiência. Como o Estado avalia o impacto dessa nova série de ações e convênios na cidade para garantir que essa população tenha acesso real aos serviços públicos?

Marcos da Costa – Todas essas ações têm como objetivo garantir às pessoas com deficiência o acesso a um atendimento de melhor qualidade. Para isso, a Secretaria de Estado da Pessoa com Deficiência promove convênios voltados à capacitação de servidores da área da educação, ações em parceria com a iniciativa privada para ampliar a empregabilidade e iniciativas específicas direcionadas às mulheres com deficiência.

Marília Notícia – Um dos pilares anunciados é a formação de profissionais da educação. De que maneira o Estado colabora tecnicamente para que as escolas de Marília estejam preparadas não apenas para receber, mas para incluir efetivamente o aluno com deficiência no ensino regular?

Marcos da Costa – O Estado colabora por meio da capacitação presencial de cerca de 400 profissionais da rede municipal, entre professores do Atendimento Educacional Especializado (AEE) e cuidadores educacionais. A formação segue o modelo estadual de atendimento a pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA) e aborda manejo comportamental, comunicação funcional, organização da rotina escolar, elaboração do Plano Educacional Individualizado (PEI) e promoção da autonomia dos alunos. O objetivo é garantir não apenas o acesso à escola, mas a inclusão efetiva no ensino regular.

Uma das principais ações é a capacitação técnica sobre o modelo estadual de atendimento a pessoas com TEA (Foto: Divulgação)

Marília Notícia – Foram assinados convênios estratégicos durante esta iniciativa. Quais são os termos dessas parcerias e como elas contribuem para a descentralização das políticas estaduais?

Marcos da Costa – São parcerias em que o Estado apoia o município por meio de qualificação e cursos, tanto na área da educação quanto na defesa dos direitos das mulheres com deficiência e em iniciativas de empregabilidade. Uma das principais ações é a capacitação técnica sobre o modelo estadual de atendimento a pessoas com TEA, destinada a professores do AEE e cuidadores educacionais da rede municipal. O foco é fortalecer a educação inclusiva, com conteúdos sobre manejo comportamental, organização da rotina escolar, comunicação funcional, promoção da autonomia e atuação integrada das equipes.

O programa Todas in-Rede oferece cursos voltados a mulheres com deficiência, com temas como saúde, trabalho, geração de renda, autonomia financeira, prevenção à violência e liderança feminina, além da capacitação de profissionais que atuam nas redes de proteção.

Já os Polos de Empregabilidade Inclusiva (PEIs) têm como objetivo apoiar a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, ampliando as oportunidades de permanência e desenvolvimento profissional.

Marília Notícia – Como a secretaria monitora a eficácia dessas políticas no interior e quais são os principais desafios em cidades do porte de Marília?

Marcos da Costa – A SEDPcD acompanha o monitoramento do Plano Plurianual (PPA), que é um instrumento essencial da gestão pública orientada a resultados e à transparência. O PPA estabelece diretrizes, objetivos e metas para um período de quatro anos. As áreas responsáveis monitoram e reportam o progresso das metas, produtos entregues e indicadores de resultados, o que permite identificar pontos de melhoria e intervir em tempo hábil.

Uma ferramenta importante é o Observatório dos Direitos da Pessoa com Deficiência, desenvolvido em parceria com a Fundação Seade. A plataforma reúne dados demográficos, educacionais e de emprego em todo o Estado e oferece informações detalhadas por município, por meio de indicadores, relatórios e painéis, auxiliando a tomada de decisões regionais mais estratégicas.

Marília Notícia – Além da educação e da assistência, há ações voltadas à inserção dessas pessoas no mercado de trabalho local?

Marcos da Costa – Sim. Entre os convênios firmados está o Polo de Empregabilidade Inclusiva, que tem como foco apoiar a inserção, a permanência e o desenvolvimento profissional das pessoas com deficiência. O programa Todas in-Rede também atua diretamente na autonomia financeira, oferecendo cursos voltados à geração de renda, ao trabalho e ao fortalecimento da autoestima, especialmente para mulheres com deficiência.

Marília Notícia – Inclusão também passa por mobilidade. Existe previsão de recursos estaduais para infraestrutura urbana e acessibilidade?

Marcos da Costa – A Secretaria não realiza investimentos diretos em mobilidade e infraestrutura urbana, que são de competência do município. No entanto, atuamos na orientação e no apoio técnico, ajudando os municípios a desenvolver políticas públicas e a buscar recursos. Nosso papel é de articulação, identificando demandas e construindo soluções conjuntas para ampliar a acessibilidade.

Marília Notícia – Com a ampliação das políticas públicas, como garantir que o atendimento especializado chegue a quem precisa, reduzindo filas de espera?

Marcos da Costa – O convênio com o Centro TEA Paulista fortalece a articulação entre saúde, educação e assistência social, permitindo que o conhecimento técnico seja disseminado e aplicado localmente. Com profissionais mais capacitados e políticas integradas, a expectativa é melhorar o fluxo de atendimento.

Marília Notícia – Qual é o principal objetivo a longo prazo dessa união de esforços entre o Estado e Marília?

Marcos da Costa – O objetivo é consolidar uma política permanente de inclusão no município, garantindo direitos, promovendo autonomia e melhorando a qualidade de vida das pessoas com deficiência. A sociedade civil pode participar e cobrar resultados acompanhando as ações dos programas implantados. As portas da Secretaria estão sempre abertas, e as demandas também podem ser apresentadas por meio do nosso site.

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