Marília e região

Cras de Quintana reforça parceria com CDHU em prol do bairro São José

As participantes da reunião entre Cras e CDHU em Quintana (Foto: Divulgação)

O Centro de Referência de Assistência Social (Cras) de Quintana sediou reunião em que reforçou a parceria entre a Companhia de Desenvolvimento Habitacional e Urbano (CDHU) e o município, com foco no desenvolvimento social dos moradores do novo Conjunto Habitacional São José.

O encontro contou com a presença de autoridades e técnicos envolvidos no projeto de acompanhamento das famílias após a ocupação das unidades habitacionais.

Estiveram presentes na reunião a representante da Secretaria da Mulher, Clarice Porto; a coordenadora do Cras, Fernanda Figueiredo; a técnica social da CDHU, Fátima Cristina; a agente municipal da CDHU, Patrícia dos Santos, e a técnica de referência do Cras, Antônia Cristina de Amorim.

O projeto social desenvolvido pela CDHU em parceria com o município de Quintana tem como objetivo principal auxiliar e aprimorar as condições de vida dos moradores do Conjunto Habitacional São José, atendendo às demandas específicas da comunidade.

A reunião serviu para alinhamento das ações e planejamento de novas estratégias para o desenvolvimento contínuo do projeto.

CURSO DE ELABORAÇÃO DE CURRÍCULO

O Cras e a CDHU anunciaram a realização de um curso de aprendizagem de currículo. A iniciativa oferece uma oportunidade ímpar para aprimorar as chances de emprego e construir um futuro profissional mais promissor.

O curso abordará temas essenciais para a busca por uma vaga no mercado de trabalho, incluindo:

  • Elaboração de um currículo profissional eficiente: Os participantes aprenderão a estruturar um currículo claro, conciso e atrativo para os recrutadores.
  • Dicas para destacar habilidades e experiências: O curso fornecerá orientações sobre como valorizar as qualificações e experiências relevantes para cada vaga.
  • Preparação para entrevistas de emprego: Serão oferecidas dicas e técnicas para se portar bem em entrevistas e demonstrar o potencial profissional.
  • Ferramentas para se destacar nas seleções de empresas: Os participantes conhecerão recursos e estratégias para se sobressair em processos seletivos.

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